为了做好2022年的森林防火工作,去年我镇降雨量偏多,植物茂盛,林内可燃物积聚,森林防火形势将会十分严峻,为全面提高我区森林防火的综合防控能力,有效保护森林资源和人民生命财产安全,按照“政府主导、属地管理、分级实施”的原则,结合国家、省、市、区有关文件要求及我镇实际,特制定我镇2022年度森林防火工作方案。
一、工作目标
深入贯彻实施海南省“生态立省”战略,积极加强我镇生态环境和生态文明的建设,巩固和深化国家环境保护模范城市创建成果,继续保持我镇一流的空气质量和生态环境,确保森林受害率控制在0.3‰以内,实现无伤亡事故、无较大森林火灾发生的目标。
二、工作重点
(一)突出重点点位
各村(居)重点林区、墓地(永秀道心坡坟场、永德废弃采石场、建中雷虎岭、雷虎昌洪山、海屯高速美安互通路段两侧、罗经永乐山)等易发火点等,要全面防范,确保措施落实到位。
(二)狠抓重点环节
宣传教育、林下可燃物清理和防火隔离带建设、野外用火管理、扑火队伍建设、严惩纵火肇事、森林火灾扑救及演练等森林防火工作重点环节,要严密部署,确保组织安排到位。
(三)管住重点人群
对无民事行为能力或限制行为能力的人员要加强宣传,重点监管,确保监护管理到位。
(四)把握重点时期
每年12月1日至次年5月31日为全省森林防火期,其中3月1日至5月31日为全省森林高火险期。元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等法定假期日和元宵节、重阳节以及森林火险气象等级达到四级以上(含四级)时,规定为高森林火险期。对以上森林防火工作重点时期,各村(居)要做好值班人员的安排,制定巡逻路线和巡逻人员安排,加强督查,确保巡查监控到位。
三、组织体系
成立永兴镇森林防火指挥领导小组,指挥长由孔德区镇长担任,副指挥长由常务副镇长劳颜、人武部长王绍鹏、陈元赟副镇长担任;成员为各相关单位、各相关部门、各村(居)分管领导、各村(居)书记主任。领导小组全面统筹全镇森林防火各镇。
永兴镇森林防火工作领导小组
指挥长:孔德区(镇长)
副指挥长:劳 颜(常务副镇长)
王绍鹏(人武部长)
陈元赟(副镇长)
成员:黄宗才(镇人大主席)
吴岳贵(镇党委副书记)
王 超(镇党委委员)
王湘翔(镇党委委员)
陈育松(主任科员)
吴钟坚(主任科员)
周昌诗(主任科员)
陈育松(主任科员)
韦发润(农业服务中心负责人)
郭龙金(便民中心主任)
黄秋娜(党政办主任)
肖成宁(应急站站长)
陈章跃(文化站站长)
钟 育(社保所)
周 杏(社会事务服务中心)
周春玲(永秀村委会书记、主任)
陈槐柏(永德村委会书记、主任)
陈玉章(永德村委会书记、主任)
郑从盛(建中村委会书记、主任)
陈小燕(雷虎村委会书记、主任)
吴明壮(建群村委会书记、主任)
王帮辉(罗经村委会书记、主任)
劳定辉(博强村委会书记、主任)
办公室主任:陈元赟、办公室副主任:韦发润。森林防火值班电话:65483033 65482860
日常防火工作由防火办公室具体抓协调和督促落实(注:以上成员人事变动由继任者继承)。
四、工作措施
(一)加强宣传,提高森林防火意识
各村(居)要充分做好宣传工作,通过各种方式,加强森林防火有关法律、法规及扑火避险知识宣传和培训,使森林防火宣传教育入户到人,进一步提高广大人民群众森林防火观念和意识,力争宣传普及面和普及率达100%。同时,结合传统节日和学校教育阵地,积极开展“文明祭扫”宣传活动。
(二)明确职责,落实森林防火责任
按照“分级负责、区分责任、做好预案、严格奖惩”的工作思路,积极落实森林防火目标责任制。一是要落实森林防火工作由各村(居)书记亲自抓,分管领导具体抓,驻村干部包村抓,村社干部层层抓的工作机制,形成“工作有人负责、措施有人落实、责任有人承担”的森林防火工作格局;二是要全面落实“两线森林防火责任制”,即区——镇——村、镇——林木经营单位(或林木种植大户)签订森林防火责任状,将森林防火工作任务落实到山头、地块和个人;三是各村(居)要进一步修订完善森林火灾应急处置措施,明确火灾扑救程序、启动级别标准、人员组织、后勤保障、安全防护等各项工作;四是森林防火工作纳入镇级目标考核。各村(居)要制定和完善奖惩责任追究制度,做到“四不放过”,即事故原因不查清不放过,事故责任人不处理不放过,整改措施不落实不放过,经验教训不吸取不放过。
(三)加强监管,及时消除火灾隐患
相关单位要突出抓好监管工作,加强对重点人群的教育和监管(特别是痴、呆、聋、哑、精神病等人员),对在易引发火灾的地带要加强巡查,及时消除火灾隐患。
(四)加强建设,完善森林防火设施
财务部门要安排必要的森林防火工作经费。林业站要切实加强扑火队伍建设,联合各部门、各村(居)建立一支不少于30人的镇级扑火队,按市森林防火指挥部的考核规定,建立健全防火器材仓库,配足森林防火器材设备,加强防火器材的维护和管理。各村要配备一定量的二号扑火工具。林业站要定期开展培训、学习和演练,提高森林火灾扑救能力,确保一旦发生森林火情能及时进行扑救。
(五)狠抓落实,实现制度化管理
一是落实防火检查制度。林业站要加大对森林防火工作的督导、检查、考核力度,对发现的问题及时下达整改通知书,限期整改,确保各项防火措施落到实处。各村(居)要建立健全森林防火制度,完善森林防火资料并及时归档。二是落实隐患排查制度。各村(居)要根据季节变换,及时开展森林火灾隐患大排查活动,查漏补缺。三是落实巡山护林制度。各村(居)要组织巡逻队对重点地段实施重点监控,做到山有人管、林有人护、火有人扑、责有人担。四是落实防火值班制度。高火险期间,各村(居)要坚持24小时值班和领导带班制度,保持24小时通信畅通,林业站不定期对值班情况进行抽查,对发现的问题及时进行通报。五是落实火情报告制度。各村(居)要严格执行森林火灾报告制度,安排专人处理信息,规范报送,避免迟报和多头报送。遇有火情或其他重大情况要随时报告,对迟报、瞒报火情的要给予通报批评,对贻误扑火战机、酿成重大损失的要依法追究责任,对已发生的森林火灾、火警要逐一查明原因,依法严惩。六是切实加大林区执法制度。各村(居)要坚决执行严禁野外用火、严禁烧荒山、严禁林区燃放鞭炮、严禁林区火种带入、严禁林区烧火野炊等“五个严禁”制度。
五、工作步骤:分四个阶段实施
(一)宣传发动阶段(2022年3月25日前)
主要任务是制定工作实施方案、召开动员大会、签订责任书、宣传教育等。包括:
1.镇政府召开森林防火动员大会,下达任务,同时各村(居)也要在规定的时间内召开动员大会,部署工作,签订责任书(2022年3月20日前完成)。
2.各村(居)制定森林防火工作实施方案,明确相关规定、工作要求和分解任务(2022年3月25日前完成)。
3.各村(居)根据实际工作情况制定森林防火宣传工作方案,采取各种宣传形式开展森林防火宣传教育活动(上半年:2022年3月30日前完成;下半年:2022年12月10日前完成)。
4.各村(居)要及时清点、检修和补充各类防火物质,做好扑救森林火灾的准备(2022年3月20日前完成)。
(二)检查整改阶段(2022年3月30日前完成)
林业站将联合相关部门对各村(居)贯彻落实本《实施方案》的工作部署进行检查,对没有落实或落实不到位的村(居)将进行通报批评并要求整改。
(三)学习培训阶段(全年)
每半年开展一期森林防火有关法律、法规、扑火避险知识和技能;开展一期扑救森林火灾演练。
六、工作要求
(一)提高思想、责任到位
各村(居)书记要亲自抓,全面落实各级行政领导森林防火责任制,切实加强当前森林防火工作的领导,确保“思想、责任、措施、队伍、经费、物资”六到位。
(二)保持高度戒备,切忌松懈麻痹
各村(居)要充分认清当前严峻的森林防火形势,时刻保持高度戒备,切忌松懈麻痹;要对森林防火工作进行强调、部署,切实把各项防控措施落实到位。